北市区图书馆发布最新招聘信息，诚邀热爱图书馆事业的人才加入。招聘职位包括图书管理员、信息技术员等。要求应聘者具备良好的职业素养和服务意识，图书管理相关专业背景或相关工作经验者优先。招聘旨在优化图书馆服务，提升读者阅读体验。欢迎有志之士报名，共同为推广文化事业贡献力量。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 待遇与福利

随着社会的快速发展和信息技术的不断进步，图书馆作为知识传播和阅读推广的重要场所，其运营和服务水平也在持续提升，北市区图书馆作为本地区的文化中心，一直致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，为了满足日益增长的读者需求和图书馆事业的发展，北市区图书馆现面向社会公开招聘优秀人才，共同为构建书香社会贡献力量。

招聘岗位及职责

1、图书管理员

职责：

（1）负责图书的借阅、归还、整理及排架工作；

（2）协助读者查询资料，解答咨询；

（3）维护图书馆秩序，保持环境整洁；

（4）参与图书馆举办的各项活动。

要求：

（1）大专及以上学历，图书馆学、档案管理等相关专业优先考虑；

（2）热爱图书馆事业，具备良好的服务意识和沟通能力；

（3）责任心强，细致认真，具备良好的团队协作精神。

2、信息技术员

职责：

（1）负责图书馆自动化系统的日常维护和升级；

（2）负责图书馆网络、电脑等设备的维护与管理；

（3）参与数字化图书馆建设，推广电子资源；

（4）为读者提供信息技术支持和培训。

要求：

（1）计算机相关专业本科及以上学历；

（2）熟悉计算机网络和数据库技术，具备基本的软件开发能力；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）有图书馆信息技术经验者优先。

3、读者活动策划

职责：

（1）负责策划、组织图书馆的阅读推广活动；

（2）撰写活动方案，评估活动效果；

（3）拓展合作伙伴，丰富活动内容；

（4）提高图书馆的知名度和影响力。

要求：

（1）本科及以上学历，新闻、传媒、文学等相关专业优先考虑；

（2）热爱阅读推广事业，具备较强的策划和组织能力；

（3）具备良好的沟通能力和团队协作精神；

（4）有相关活动策划经验者优先。

招聘流程

1、报名：请将个人简历发送至招聘邮箱（请务必关注北市区图书馆官方网站以获取准确的报名方式和邮箱地址），报名截止日期请关注官方公告。

2、资格审查：人力资源部将对报名者进行资格初审，符合条件的应聘者将收到面试通知。

3、面试：面试将分为初试和复试两轮，具体时间和地点请关注官方公告，面试时请携带个人简历、相关证明材料及身份证原件。

4、体检：通过面试的应聘者需进行体检，体检费用由应聘者自行承担。

5、录用：根据面试和体检结果，综合评估后确定录用名单，并通知应聘者办理入职手续。

待遇与福利

本次招聘的职位为正式员工，一经录用，将享受以下待遇与福利：

1、薪资待遇：提供具有竞争力的薪资待遇，具体面议；

2、社会保险：按照国家规定缴纳社会保险；

3、带薪休假：享受带薪年假、病假等休假制度；

4、培训与发展：提供丰富的培训机会，助力个人职业发展。

北市区图书馆致力于为广大读者提供优质的服务和丰富的阅读资源，诚邀有志之士加入我们的团队，我们期待您的加入，共同为构建书香社会贡献力量，请密切关注北市区图书馆官方网站以获取最新的招聘信息和动态。